为深入贯彻落实就业优先战略，切实提升辖区重点群体就业能力与市场竞争力，我办深入摸底调研，精准掌握不同群体培训意愿及就业方向，紧密对接上级年度计划，阶梯式布局培训项目。培训突出实效，采用“理论筑基+实操强技”双轨模式，确保学员掌握真本领，为顺利取证、稳定就业奠定基础。针对学员时间差异，办事处积极协调资源，打破传统课时限制，灵活开设午间课堂、周末专班、夜间教学点，提供多元化选择。大力推行“点单式”培训服务，赋予学员自主选择培训科目与参训时间的权利，提升培训吸引力与适配性。依托网格力量精准聚焦高校毕业生、待业人员、居家劳动力等重点群体。通过入户走访、政策宣讲，深度解读技能价值与就业前景，有效激发参训动力。建立健全“日跟踪、周研判、月总结”动态管理机制，专班定期会商，及时破解培训组织与学员管理中的难点堵点，保障项目高效运行。截至目前，已举办职业技能培训3期，累计培训学员18人，其中6人实现就业。(五里墩办事处  余汶纹）